5年連続で「健康経営優良法人2022」(中小規模法人部門「ブライト500」)に認定!
大栄システム株式会社は2022年3月9日、経済産業省と日本健康会議が共同で選定する「健康経営優良法人2022」に5年連続(2018~2022)で認定されました。また、「健康経営優良法人」の中の上位500位のみの通称である「ブライト500」にも2年連続で認
大栄システム株式会社は2022年3月9日、経済産業省と日本健康会議が共同で選定する「健康経営優良法人2022」に5年連続(2018~2022)で認定されました。また、「健康経営優良法人」の中の上位500位のみの通称である「ブライト500」にも2年連続で認
当社の健康経営の取り組みが、全国健康保健協会 茨城支部発行の「企業の健康づくり取り組み事例集」に掲載されました!こちらからぜひご覧ください。
厚生労働省が発行する ”社員と会社が元気になる休暇制度導入事例集2018” に当社のインタビュー記事が紹介されました。(インタビューは2019.1.16に行われたものです。)働き方・休み方改善ポータルサイト(TOPページ)https://work-holiday.mhl
2019年8月22日、茨城県立健康プラザで行われた「令和元年度 第1回 禁煙指導者講習会」(主催:茨城県・茨城県立健康プラザ)において、当社代表の畠山博之が健康経営実践企業としてタバコ対策の事例発表をさせて頂きました。講習会にご参加いただいた多くの皆様、ありがとうござい
2019年3月12日、茨城県の「いばらき健康経営推進事業所」の認定を受け、認定式および研修会に参加してきました。研修会では、健康経営実践企業として講演を行いました。今後も、会社全体として働き方改革推進とともに社員の更なる健康増進に努めてまいります
このたび、ホームページを全面リニューアルいたしました。今回のリニューアルでは、パソコンの他にスマートフォンやタブレットからアクセスした際もより使いやすく快適にご利用いただけるようデザインや構成を改善いたしました。今後も、情報を分かりやすく、また、親しみやすいホー
このたび平成30年8月27日開催の取締役会において、代表取締役社長 大森国光が退任し、取締役会長に就任いたしました。後任として、取締役 畠山博之が代表取締役社長に就任いたしました。新体制の下、ますます社業の発展に専心努力をいたす所存でございますので、今後ともご支援ご鞭撻
当社の健康増進に対する取り組みが、日本健康会議が進める特に優良な健康経営の実践として認められ、「健康経営優良法人2018 中小規模法人部門」の認定を受けました。当社を含め、2018年度茨城県内の認定企業は5社でした。今後も社内全体で社員の健康づくりに取り組んでま
当社は、社員が心身とも元気に働ける会社を目指し、下記の項目について取り組んでいくことを宣言します。1.健康診断の受診や保健指導の利用を推進します。【具体的な取り組み】・再検査が必要な従業員に受診を促す・産業医による面談・健康アドバイスの実施・協会けんぽの特定保健指導